أدوات التقييم

دع التخمين جانبًا في عملية التوظيف

نحن نستخدم نظامًا بسيطًا لمساعدتك في العثور على مرشحين "مناسبين" للدور الوظيفي الذي تحاول تعيين شخص ما به. سوف تكون قادرًا على:

• المقارنة بين المرشحين وبين متطلبات الوظيفة على أساس نمط الشخصية الفردية لكل شخص
• التعرف على نقاط القوة لكل مرشح
• التعرف على ما يحفز كل شخص على الإنتاج
• التعرف على طربقة تواصل المرشح مع الفريق الحالي
• التعرف على أنماط شخصيات فريقك لتحديد سمات المرشح المثالي

لذا توقف عن التخمين ، وابدأ في توظيف المرشحين المتميّزين في أماكنهم المناسبة لضمان أداء عالي! إذا كنت تعمل في قسم التوظيف أو الموارد البشرية أو في إجراء المقابلات أو إدارة المبيعات ، فيمكننا مساعدتك في توفير الوقت والمال.

هو تقرير إضافي مجاني مكون من 11 صفحة يضيف إستراتيجيّات قيّمة للمستخدمين. يمكن إنشاء “تقرير الدليل التفاعلي” لأي شخصين.

يمكنك استخدام رمز الوصول الخاص لأي مستخدمَين لتتمكن من إنشاء تقرير من شأنه أن يساعدهم على فهم أنفسهم وبعضهم البعض لأجل العمل معاُ بشكل أفضل.

يرجى الملاحظة بأن هذه الأداة متوفرة على موقع DiscoveryReport.com ، إذا كنت لا ترغب في نقل بيانات الحساب إلى المستخدمين في المنشأة ، يمكنك طباعة التقرير لهم و / أو حفظه كملف PDF.